Несмотря на то, что показатели безработицы растут неожиданно медленными темпами, а работодатели стараются не увольнять работников, рынку труда сейчас приходится сталкиваться со многими вызовами и неопределенностью, что позволяет обозначить несколько сценариев развития ситуации.
Вторая волна пандемии в конце года затронула экономику и рынок труда в меньшей степени, чем ожидалось. Безработица в четвертом квартале, по сравнению с третьим, снизилась на 0,5 процентных пункта, до 7,9%.
Однако не все так радужно. О том, что рынок труда стал более скованным, свидетельствует снижение занятости.
В четвертом квартале прошлого года число занятых сократилось на 7,3 тысячи. Очевидно, ситуация на рынке труда вынудила многих на какое-то время уйти с него и наблюдать со стороны — в ожидании лучших времен.
Значение государственной поддержки
В целом в прошлом году ситуация на рынке труда оставалась довольно благоприятной, поскольку, хотя безработица и выросла на 1,8 процентного пункта, до 8,1%, рост был меньше прогнозируемого.
Свою роль сыграла государственная поддержка, особенно расширенный спектр инструментов во время второй волны пандемии. Это позволило предпринимателям эластично реагировать на ситуацию и сохранить рабочие места.
Также по-прежнему остается преобладающей надежда на то, что нынешние вызовы — преходящие. Поэтому, если есть возможность, работодатели не спешат увольнять работников.
Когда рынок труда оживится
Доступные показатели о начале 2021 года указывают на то, что экономическая активность по сравнению с концом года ухудшилась, это означает, что безработица в первом квартале снова вырастет.
Более позитивные тенденции будут наблюдаться во втором квартале, особенно, если ожидаемая отмена ограничений не вызовет новой вспышки инфекции. Если этого удастся избежать, то рынок труда в третьем квартале оживится еще более уверенно.
В свою очередь успех в конце этого года будет зависеть от темпов вакцинации и способности контролировать риски, связанные с вирусом.
